近日，乐山市人力资源和社会保障局领导带队深入四川省乐山市第一职业高级中学（以下简称乐山一职中）开展调研指导工作，深入聚焦高技能人才培养、产教融合深化及职业技能等级认定等核心议题，双方围绕重点工作成果、合作项目规划及政策支持需求展开深度交流，为后续协同发展明确路径。
乐山市人社局四级调研员、职业能力建设科科长许先进，乐山市人社局职业能力建设科副科长赵欧雅，乐山市就业创业促进中心培训指导科科长邹娟、科员许馨，乐山市职业技能鉴定指导中心主任龚茜、工作人员童文凌参加调研。乐山一职中校长何晓明、副校长李言奎、教务科长龙刚、鉴定科副科长郭家韦及干事杨霞陪同调研并参与座谈。
调研期间，调研组一行实地察看了学校新能源汽车、智能制造等专业实训场地，详细了解实训设备配置、教学开展及技能鉴定等情况。
座谈会上，许先进对乐山一职中在技能人才培养方面的成果给予充分肯定。郭家韦汇报了乐山一职中一年来在技能等级认定与考务赛项方面稳步推进工作，积极参与考务赛项研讨，扎实有序开展培训与鉴定工作。李言奎从机构改革、制度建设、规范管理等方面，介绍了学校在技能鉴定和社会人才评价工作的改革和努力，工作成效显著。龙刚讲到学校在“工匠杯”赛事中已取得优异成绩，后续将继续发力，力争有机会能代表乐山斩获更高荣誉。在社会化培训与技能等级认定领域，学校以基地平台建设为依托，面向社会及企业开展14个工种的社会化认定，服务地方经济。何晓明围绕学校发展、大师工作室建设、高技能人才基地建设等方面进展与成果作详细汇报。
许先进在总结时强调，此次座谈进一步明确了合作路径、凝聚了发展共识，人社部门将切实履行职责，将整合政策与资源优势，在资金、师资、赛事等方面提供全方位支持。希望乐山一职中以五大合作项目为抓手，在技能人才培养、社会化服务等方面再上新台阶。学校将认真落实此次座谈达成的各项共识，全力推进合作项目落地见效，不负期望打造区域技能人才培养高地，为乐山产业发展贡献更多职教力量。
乐山一职中
