近日，有从事教师职业的网友反映：暑假前最后一次例会，校领导强调不要晒暑假旅游的照片，原因是不能引起其他行业的不适和非议。有观点认为，校方的做法是在保护教师。也有网友表示，学校管得太宽了。(7月10日 澎湃新闻)
“不准教师晒暑假旅游照片”这一规定并无官方权威出处，但却有不止一所学校的领导在强调。如果说校领导不准教师晒暑假旅游照片是对教师的保护，那么是否同样也可以保护教师不下载安装一些与教学无关的APP，不去关注一些与教学无关的公众号，不转发一些与教学无关的文章，不做一些与教学无关的答卷呢?
“教师减负20条”出台已三年有余，但依然有打着“保护教师”的由头增加教师压力的事情发生，应该及时制止。手机是教师的私有财产，朋友圈是教师的私有空间，自由发朋友圈的权利理应受到尊重与保护。当然，我们也要清醒地认识到，网络不是法外之地，朋友圈受保护的前提是教师个人遵守宪法及法律，恪守教师职业道德规范，在朋友圈内不发不当言论，不散布谣言和不实言论。
“教师晒暑假旅游照片”，没有触及教师职业道德规范、师德师风教育及教师工作纪律要求中的诸多“严禁”“不准”，也没有违反宪法及法律的规定。
诚然，学校领导、教育行政主管部门想要保护教师并没有错，但相关举措应更加着眼实际，把这份保护递进为尊重、支持、帮助教师。事实上，不是所有的教师都可以利用寒暑假来一场说走就走的旅行，有些教师寒暑假期间要参加各级各类培训，有些教师要值班，有些教师要带娃、侍候老人等，有些教师甚至还要打点零工补贴家用。
教师也是凡人，有些教师旅游、拍照、发圈，也有很多教师不旅游、不拍照、不发圈，每个教师都有自己的特质，都是独立的个体，请不要过度干涉他们的朋友圈。
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